Итоги конкурса по 3D-моделированию

На состоявшемся недавно конкурсе трехмерных моделей изделий, выполненных в системе КОМПАС-3D, организованном разработчиком программного обеспечения ООО «АСКОН-Системы проектирования», ведущий инженер — конструктор РМЗ Ефименко Алексей награжден дипломом за проект корпуса консольного двухступенчатого центробежного насоса НК-200/120-210 для установки Л35/11-1000. Разработка проекта и изготовление корпуса реализуется по заказу ОНПЗ.

Разработка трехмерной модели осуществлялась при помощи прикладного программного обеспечения. При этом, ввиду сложности модели, в процессе работы Алексей Ефименко вносил свои предложения и замечания представителям разработчика ПО, на основании которых были внесены изменения в ПО Компас3D. Модель была успешно создана и передана в производство

На предприятии отмечены лидеры бережливого производства

Директор Ремонтно-механического завода Святослав Аверьянов наградил лучшие подразделения и сотрудников предприятия отличившихся в развитии системы бережливого производства, повышении культуры рабочих мест 5С и генерации идей и предложений, направленных на повышение эффективности и промышленной безопасности.

На предприятии с 2014 активно развивается производственная система на основе принципов бережливого производства. Они направленны на выявление, сокращение и устранение потерь в производственных и управленческих процессах. И каждый год руководство предприятия определяет лучшие подразделения и активистов бережливого производства.

Так, по итогам 2018 года победителем в номинации «Лучшее производственное подразделение РМЗ по развитию 5С» стал коллектив цеха № 51.

В рамках развития производственной системы на основе подходов бережливого производства премированы 19 работников, проявивших инициативу, исполнительность и вставших на путь преобразований. Они стали своеобразным ориентиром для своих коллег, показав пример организации своего рабочего места по системе 5С и системного отношения к работе.

27 работников производственных подразделений РМЗ, внесших наибольший вклад в развитие системы 5С, награждены Почетной грамотой предприятия.

На торжественном мероприятии также была отмечена Техническая служба — самое активное подразделение по подаче предложений по улучшению деятельности РМЗ.
Юрий Антюхов — технолог технической службы, награжден как самый активный автор предложений по улучшению деятельности предприятия

Владимир Грачев, слесарь по ремонту насосно-компрессорного оборудования цеха №13 награжден Дипломом с денежным вознаграждением за самое лучшее предложение 2018 года по улучшению деятельности предприятия. Предложение заключается в разработке приспособления, фиксирующего при монтаже уплотнительное кольцо в пазу купола автоклава.

Стабильный результат РМЗ

В начале декабря в Петербурге состоялся традиционный форум функции производственной безопасности Блока логистики, переработки и сбыта (БЛПС). В его работе приняли участие руководители блока, дочерних обществ, служб производственной безопасности и подразделений корпоративного центра БЛПС.

Безопасность и забота об экологии является одним из приоритетов компании. За последнее время в этом направлении была проделана большая работа – ее итоги, в частности, были подведены на форуме. Программа была рассчитана на три дня: около 200 участников мероприятия не только проанализировали полученные блоком за текущий год результаты, но и смогли познакомиться с новыми тенденциями в области производственной безопасности, а также обменяться лучшими практиками и знаниями в области технологий и инструментов управления безопасным поведением и профилактики несчастных случаев.

Отдельного упоминания заслуживает система рейтинга дочерних обществ БЛПС по критериям производственной безопасности, которая позволяет оценить степень выполнения проактивных мероприятий по приоритетным направлениям (лидерский поведенческий аудит, концепция «Идеальный день», обучение «Защитному вождению» и так далее), сравнить прогресс бизнес-единиц БЛПС с аналогичным периодом предыдущего года и скорректировать работу, по мере необходимости.

Форум завершился награждением кураторов агентов изменений, выпускников лидерской программы «как достичь цели – ноль», экспертов, участвующих в проекте «Трансформация ПБ».

В номинации «Стабильный результат» наградили лучшее ДО, которое третий год уверенно входит тройку лидеров рейтинга ПБ БЛПС.Награду вручили Святославу Аверьянову, директору «Ремонтно-механического завода «ГПН-ОНПЗ».

>

Торжественная обстановка позволила не только подвести итоги, но и обозначить круг задач на следующий год, а они амбициозны и глобальны – ведь компания ставит перед собой цель стать мировым эталоном в области производственной безопасности.

Всероссийский экологический субботник «Зеленая весна 2018»

1. Информационное письмо

2. Письмо ГД ПАО Газпром нефть Дюкову А.В.

3. Приказ РМЗ О проведении экологического субботникаНеправительственный экологический фонд имени В.И.Вернадского выступил с инициативой проведения на всей территории Российской Федерации в период с 21.04.2018г. по 21.05.2018г. Всероссийского экологического субботника «Зеленая весна 2018».

В поддержку масштабной экологической акции проведения Всероссийского экологического субботника «Зеленая весна 2018», выступил ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ», на котором 28 апреля 2018 года силами трудового коллектива был организован и проведен «Экологический субботник «Зеленая Весна».

В рамках проведения в ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» экологического субботника «Зеленая Весна-2018», на предприятии были выполнены следующие мероприятия:

— проведена очистка от мусора, отходов, прошлогодней листвы прилегающей к структурным подразделениям ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» территории с последующим их вывозом на специализированный полигон;

— организована погрузка и вывоз в специализированные организации для утилизации отходов черных металлов и металлолома;

— проведена побелка колодцев и бордюров, покраска пожарных гидрантов расположенных на занимаемых структурными подразделениями ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» территории.

В экологическом субботнике «Зеленая Весна-2018» всего приняло участие 329 работников производственных структурный подразделений и администрации ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ».

В ходе экологического субботника «Зеленая Весна-2018» была очищена территория площадью 3,7 га, с указанной территории всего собрано, и вывезено на специализированный полигон порядка 3 тонн мусора, отходов, прошлогодней листвы. Экологический субботник «Зеленая Весна-2018» по численности его участников стал самым масштабным экологическим мероприятием в ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» проведенным за последние 10 лет.

«Я с природой» — День охраны окружающей среды на РМЗ

5 июня отмечается Всемирный день охраны окружающей среды, который был учрежден Генеральной ассамблеей ООН в 1972 году.
Вопросы охраны окружающей среды относятся к приоритетным вопросам политической, экономической и общественной жизни нашей страны, являясь одной из задач национальной безопасности. Право граждан Российской Федерации на благоприятную окружающую среду закреплено в Конституции Российской Федерации.
Фото 6 - переходной кубокРМЗ является активным сторонником и участником мероприятий, направленных на гармоничное взаимодействие предприятия и природы, сохранение и воспроизводство природных ресурсов во имя живущих и будущих поколений.
В этом году Службой ПЭБ, ОТ и ГЗ РМЗ с 26 мая по 5 июня было организовано проведение комплекса мероприятий в рамках празднования «Дня охраны окружающей среды».
4 Подведение итогов и награждениеЦелью проведения «Дня охраны окружающей среды» в ООО «РМЗ «ГНП-ОНПЗ» явилось — развитие компетенций и ответственности у руководителей и работников предприятия, воспитание и развитие культуры бережного отношения к окружающей среде, повышение эффективности системы управления в области охраны окружающей среды и обеспечения экологической безопасности.
Комплекс мероприятий в рамках празднования «Дня охраны окружающей среды» включил в себя проведение обследования деятельности структурных подразделений предприятия в области охраны окружающей среды и ее оценки по следующим критериям:
— устранение нарушений (несоответствий) в области охраны окружающей среды постоянно-действующей комиссии ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» и службы ПЭБ, ОТ и ГЗ, выявленных по результатам обследований и целевых проверок подразделений предприятия;
— содержание в чистоте, закрепленной за структурным подразделением прилегающей территории;
— соответствие эксплуатируемых структурным подразделением площадок накопления отходов производства и потребления требованиям законодательством РФ и внутренних НМД ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ»;
— наличие и оборудование в структурных подразделениях ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» стендов («уголков») с наглядной агитацией в области охраны окружающей среды;
— наличие, своевременное и правильное ведение структурными подразделениями ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» документации в области охраны окружающей среды;
— наличие, своевременное и правильное ведение структурными подразделениями ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» установленной требованиями законодательства и внутренних нормативно-методических документов ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» технической документации по эксплуатации вентиляционных установок.
10 Подведение итогов и награждениеПо итогам обследования и проведенной оценки деятельности структурных подразделений в области охраны окружающей среды был определен победитель — цех № 35. Коллектив цеха №35 награжден ценным подарком и переходящим кубком, а также удостоен почетного звания — «Лучшее подразделение в области обеспечения экологической безопасностью» 2017 года.
В области охраны окружающей среды деятельность РМЗ нацелена на осуществление заботы об окружающей среде на постоянной основе благодаря рациональному использованию ресурсов, соблюдению экологических принципов, развитию экологического просвещения работников предприятия.

Экологическое воспитание молодежи – движение вперед к достижению гармонии с природой

С 11 апреля по 28 апреля 2017 года Министерством природных ресурсов и экологии Омской области совместно с Омской региональной детско-юношеской общественной организацией охраны окружающей среды «Экологический центр» был проведен Межрегиональный Экологический фестиваль детско-юношеского творчества «Белая Береза». Фестиваль проводился в рамках Года экологии. Это уже 22-й Фестиваль за всю историю.

Цель Фестиваля — активизация творческих способностей детей, направленных на привлечение их внимания к проблемам охраны окружающей среды, выявление и поощрение одаренных детей.

Фестиваль проводился по 9 номинациям:

•          Учебно-исследовательская конференция «Сохранение природного и культурного наследия»;

•          Конкурс рисунков «Мир вокруг нас»

•          Конкурс экскурсоводов «Соседи по планете»

•          Конкурс декоративно-прикладного творчества «Улыбка природы»

•          Конкурс «Лидер экологического движения »

•          Театральный конкурс «Экоша»

•          Литературный конкурс «Солнечные странички»

•          Фотоконкурс «Отражение»

•          Конкурс мультимедийных технологий «Моя малая родина»

IMG_2100В этом году на Фестиваль принято 3801 работа от 2786 участников из города Омска, Омской области, Екатеринбурга, республики Татарстан. На протяжении двух недель участники защищали свои работы на очных этапах конкурсов и получали заслуженные награды.

IMG_2285По давней сложившейся традиции РМЗ «ГПН-ОНПЗ» принял активное участие в организации и проведении Фестиваля. Так, 18 апреля 2017 года на базе БОУ ДО г. Омска «Детский ЭкоЦентр» прошел конкурс «Лидер экологического движения», поддержку которому оказал ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» в лице директора Аверьянова С.А.

В конкурсной программе приняли участие 14 чеовек из 4 районов Омской области (Азовский ННМР, Крутинский МР, Большереченский МР, Таврический МР) и 10 образовательных учреждений города Омска.

Призеры конкурса были награждены Дипломами Министерства образования Омской области. 5 самых лучших лидеров-экологов получили наградные путевки в МДЦ «Артек».
БОУ ДО г. Омска «Детский ЭкоЦентр» выразил признательность и благодарность директору ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» Аверьянову С.А. за активное содействие в организации  и проведении конкурса «Лидер экологического движения» в рамках Межрегионального Экологического фестиваля детско-юношеского творчества «Белая Береза».

Формирование культуры безопасности – будущее сферы охраны труда

С 10 по 14 апреля в г.Сочи проведена III Всероссийская неделя охраны труда. Этот широкомасштабный форум был посвящен рассмотрению вопросов снижения профессионального травматизма и заболеваний, связанных с осуществлением трудовой деятельности, а также использованию наиболее эффективных инструментов управления системой охраны труда.
В рамках III Всероссийской недели охраны труда с 11 по 13 апреля 2017 года ПАО «Газпром нефть» были проведены Конференции по пожарной безопасности, охране труда, промышленной безопасности, охраны здоровья для руководителей и специалистов дочерних обществ ПАО «Газпром нефть».
Конференция по охране здоровья была направлена на повышение уровня компетентности и осведомленности специалистов по охране здоровья ПАО «Газпром нефть» в области внедрения научных разработок, производства новой техники для оказания первой (первой медицинской) помощи и профилактики заболеваний, методов профилактики заболеваний и гигиены труда, совершенствования нормативной базы.
Конференция по промышленной безопасности и охране труда была посвящена вопросам выработки единых решений по улучшению условий труда, сокращению травматизма, аварий и инцидентов, информирования об изменениях законодательства РФ в области промышленной безопасности и охраны труда, выработки решений по повышению эффективности взаимодействия функции производственной безопасности. В ходе Конференции были рассмотрены лучшие практики в области промышленной безопасности и охраны труда.
Конференция по пожарной безопасности рассмотрела вопросы повышения уровня компетентности и осведомленности специалистов по пожарной безопасности ПАО «Газпром нефть» в области внедрения научных разработок, производства новых видов средств пожаротушения, методов пожарной профилактики, совершенствования нормативной базы.
В рамках проведения конференций были подведены итоги деятельности в области охраны здоровья, промышленной безопасности и охраны труда, пожарной безопасности. Определены лучшие предприятия в каждой из областей.
Так, лучшим среди предприятий ПАО «Газпром нефть» в области обеспечения пожарной безопасности в категории «Предприятия нефтесервиса» был признан ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ». Предприятию вручен Диплом победителя смотра-конкурса.

Взаимовыгодное сотрудничество на основе производственной кооперации

С 4 апреля по 6 апреля 2017 года на промышленных предприятиях Омской области была проведена серия бизнес-конференций для делегации томских предпринимателей. Организаторами выступили:
1. Союз «Омская торгово-промышленная палата»
2. Союз «Томская торгово-промышленная палата» (Центр субконтрактации Томской ТПП)
Основные цели проведенного мероприятия — развитие производственной кооперации, изучение производственных процессов, корпоративной культуры предприятий, обмен опытом, обсуждение и формирование путей внедрения политики импортозамещения на предприятиях, укрепление и развитие торгово-экономических связей между Омской и Томской областями.
В состав делегации вошли представители ведущих томских предприятий малого и среднего сегмента, преимущественно промышленной сферы деятельности, в том числе — приборостроение, металлообработка, электротехника, проектирование, инструментальное производство:
1. ООО «Томский инструментальный завод»
2. ООО «ИнженерПластСервис»
3. ООО «Электронная силовая техника» (ООО «Элсит»)
4. ЗАО «Металлист»
5. ООО «Магнит М»
6. ООО «Элком+»
7. АО «ЭлеСи»
8. АО «Крепеж»
9. ООО «ГидроЭнергоМашКомплект» (заочное участие)
10. ООО «Металообрабатывающая компания Сибпроммаш» (заочное участие)
IMG_20170404_133356В рамках программы мероприятия делегация Томской области посетила восемь предприятий г. Омска, в том числе и ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ».
В ходе посещения ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» представители томской делегации провели презентации предприятий г. Томска, побывали в металлообрабатывающем и литейном цехах ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ», ознакомились с продукцией и технологиями предприятия.
В рамках диалога был достигнут ряд договоренностей:
1. принято решение о поставках пробных партий обрабатывающих инструментов, сверл ООО «Томский инструментальный завод»;
2. намечены точки взаимодействия по сварочному оборудованию и обработке металлов с ООО «Магнит М»;
3. АО «Крепеж» заинтересовала крепежом и крепежными элементами с особыми требованиями к металлу изготовления. Принято решение о поставках пробных партий.
4. в результате переговоров с представителями ООО «Элком+» и АО «ЭлеСи» намечены точки взаимодействия по совершенствованию программного обеспечения, внедрению систем АСУ и высокотехнологичных систем контроля и оповещения.
Развитие производственной кооперации обеспечит ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» достижение на основе совместной деятельности экономии затрат, обеспечение модернизации производства, повышение производительности труда и конкурентоспособности производимой продукции.
Омская торгово-промышленная палата выразила ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» признательность и благодарность за организацию и проведение деловой встречи и экскурсии на предприятии для делегации томских предпринимателей в рамках серии бизнес-конференций на промышленных предприятиях Омской области на высоком уровне.

Непрерывное совершенствование деятельности предприятия как залог успешной конкурентоспособности

DSC09333Основой любой эффективной производственной системы предприятия является постоянное стремление к совершенствованию на каждом рабочем месте, на предприятии в целом. Такой основой на ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ» является действующая с 2014 года система подачи, сбора, рассмотрения, внедрения предложений по улучшению деятельности предприятия.
С целью повышения эффективности функционирования системы подачи, сбора, рассмотрения, внедрения предложений по улучшению деятельности предприятия, повышения мотивации персонала каждый год на предприятии подводятся итоги работы системы.
Так, за 2016 год на рассмотрение Экспертного совета работниками предприятия было подано 54 предложения, — 23 из них уже реализованы.
С 2016 года предложения работников РМЗ, направленные на улучшение деятельности АО «Газпромнефть-ОНПЗ», регистрируются на Корпоративном портале управления инициативами ОНПЗ. В 2016 году на портал было внесено 17 предложений работников РМЗ, из них 15 — рекомендованы Советом структурных подразделений АО «Газпромнефть-ОНПЗ» к реализации.
По результатам 2016 года лучшим по решению Экспертного совета признано предложение, направленное на повышение эффективности работы аспирационной системы от дробемётного барабана литейного цеха, снижение аэродинамического сопротивления сети воздуховодов, повышение надёжности дробемётного барабана и увеличение межремонтных сроков эксплуатации оборудования. Предложение было разработано в соавторстве инженера по вентиляции и слесарей-ремонтников отдела механика.
Авторы лучшего предложения – Коваль Станислав Владимирович, Авдеев Дмитрий Радиевич, Арапов Сергей Васильевич — награждены дипломом и денежной премией.
Повышение эффективности функционирования системы подачи, сбора, рассмотрения, внедрения предложений по улучшению деятельности предприятия, которая дает возможность высказаться и быть услышанным каждому работнику, зависит от степени вовлеченности в улучшение производственных процессов всех работников ООО «РМЗ «ГПН-ОНПЗ». Именно поэтому главным направлением дальнейшего развития системы предложений по улучшению деятельности предприятия является повышение у работников интереса к процессам улучшения производственной системы, повышения безопасности труда и экономичности производства, улучшения условий труда.

Поздравляем с 8 Марта!

8Марта2017